人才理(lǐ)念
尊重人:尊重每一位员工(gōng),尊重他(tā)们的人格和权利。
关爱人:持之以恒地关心和爱护每一位员工(gōng)。
激励人:合理(lǐ)的、规范的绩效考核与薪酬制度,奖勤罚懒,奖优罚劣,激励员工(gōng)為(wèi)企业的发展多(duō)做贡献,同时获得合理(lǐ)的报酬。
成就人:注重对员工(gōng)的职业培训,创造體(tǐ)现员工(gōng)自我能(néng)力的环境,為(wèi)全體(tǐ)员工(gōng)提供公(gōng)平、公(gōng)正的竞争平台,尊重和满足各类人员职业成長(cháng)的路径。